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Les dispositifs de financement varient selon votre statut.
Plan de développement des compétences
Adaptation au poste de travail et employabilité à l’initiative de l’employeur.
Reconversion ou promotion par alternance (Pro-A)
Promotion par l’alternance, tout en restant salarié de l’entreprise.
Compte personnel de formation (CPF)
Compte individuel permettant de cumuler des droits à la formation tout au long de la carrière.
Projet de transition professionnelle
Vise à accompagner les projets de reconversion professionnelle.
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